「皆さん、あけましておめでとうございます。
昨年の12月には実践発表会があり、各施設での様々な取り組みが外部関係者など多方面から評価されています。そして、12月に引き渡しがあった2棟目の職員住宅。富士見町内をさらに活気づけ、地域に根差した法人運営を行えていると感じています。
現在、介護職・稚内は人材不足が浮き彫りとなっています。そんな中で、事業団では求人応募者や新規採用者がおり、令和7年度の採用者も決まっています。職員の声掛けなどもあり、人材確保が出来ていることは素晴らしいことだと思います。
当法人で、仕事に誇りを持ち、『尊敬と感謝、自己発展を忘れず、社会貢献と信頼の確保に努めます』という経営理念を忘れず、今後も職員が協力し合って、良い職場環境づくりに励んでいただきたいです。」
との温かいお言葉をいただきました。